От "Четирите потока на парите" ще научите защо някои хора работят по-малко, печелят повече, плащат по-ниски данъци и се чувстват финансово по-сигурни. Чудили ли сте се някога: каква е разликата между наемен работник и човек, притежаващ собствен бизнес? защо някои инвеститори правят пари с малък риск, докато повечето други едва свързват двата края? защо повечето хора сменят работа след работа, докато други напускат работа и създават бизнес империи? защо в индустриалната ера повечето родители искаха децата им да станат доктори, счетоводители или адвокати... и защо в информационната ера тези професии са ... |
|
Книга от поредицата Модерен мениджмънт . ... "Целта: Процес на постоянно усъвършенстване" на д-р Ели Голдрат е една от най-продаваните книги по мениджмънт за всички времена и бестселър от момента на своето първо издаване през 1984 г. Над 6 милиона продадени копия! Прилагана от хиляди компании и изучавана в стотици бизнес училища по света! Това е книга, която провокира въпроси, стимулира логичното мислене и кара своя читател да намира сам отговорите. Написана под формата на бизнес роман "Целта" е завладяваща история за всеки, който иска да подобри ефективността на своя производствен процес или да ... |
|
Съвременна притча за истинския успех в бизнеса и в живота ... Книгата, която държите в ръцете си сега, е резултат от почти петнайсетгодишната ми работа като консултант по лидерство на много компании от списъка "Форчън 500", включително Microsoft, GE, Nike, FedEx и IBM, а също на организации като Университета Йейл, Американския червен кръст и Организацията на младите президенти. Ако приложите системата на лидерство, която описвам в тази книга, ще постигнете експлозивни резултати в работата си и ще помогнете на организацията си да се издигне на съвсем ново ниво на иновация, качество на работа и лоялност на ... |
|
Написана в неповторимия стил на Робин Шарма , тази книга разказва историята на Джак Валънтайн - млад човек, изправен на кръстопът в живота си. Тъй като се чувства незавършен като човешко същество, той се впуска в търсене на мъдростта, която ще му донесе по-щастлив, по-здравословен и по-красив живот. В срещите си с трима забележителни учители Джак открива мощна философия, която ще му помогне да преобрази своя свят и да намери истинската си съдба. Книгите на Робин Шарма помагат на хората навсякъде по света да водят прекрасен живот." Паулу Коелю , автор на "Алхимикът""Ako вече сте готови да започнете ... |
|
Второ преработено и допълнено издание. ... Книгата се занимава с правното значение на воденето на преговори за сключване на договор и неговите последици. Юридическата уредба се осъществява чрез обща клауза – чл. 12 ЗЗД. Тя е генерална и абстрактна норма, която фиксира условията за придобиване на права, без да посочва в същото време конкретните им параметри. Целта на закона е да превърне воденето на преговори в релевантна за правото дейност, без да ограничава възможността за избор на страните дали да сключат договор или пък да откажат. Според ЗЗД при воденето на преговори страните трябва да действат добросъвестно Той ... |
|
Психологични проблеми на съдържанието на труда. ... В монографията са разгледани значението и централното място на труда в живота на човека. Основният акцент е поставен върху проблемите на съдържанието на труда. Представени са най-значимите теории за неговото изследване и за изучаването на влиянието му върху ефективността, здравето и развитието на човека. Проследени и анализирани са разработването и усъвършенстването на методи за анализ и оценка на съдържанието на труда. Дискутирани са възможностите за неговата промяна, оптимизиране и развитие. Чрез множество собствени и чужди емпирични изследователски резултати е ... |
|
Монографията е опит за изследване на произхода, статуса и тенденциите в развитието на фирмената култура в България по един сравнително нов, неортодоксален начин, с който се обогатяват традиционни постановки относно пазарните единици. Прилагането на интердисциплинарен подход предполага многопластово фокусиране върху различни актуални проблеми. От една страна, анализът на връзките между националните ценностни специфики и организационните практики потвърждава приложимостта на проучванията от областта на икономическата /бизнес/ антропология при идентифициране на фирмената култура у нас. От друга, дефинирането й като ... |
|
Ролята на организационната комуникация за формиране и управление на организационната идентичност. ... Книгата акцентира върху значението на организационната идентичност като ключов елемент и условие за повишаване на конкурентоспособността на компанията в сферата, в която реализира своята дейност, и върху факта, че когато е професионално създадена и компетентно управлявана, тя се превръща в източник на устойчиво конкурентно предимство. Теоретичната рамка, представена в труда, разглежда конструкта на организационната идентичност като пряко зависим от корпоративната идентичност, от отношенията със стейкхолдърите (вътрешни и ... |